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  • 晨曦初現,催生花開,奧蕾達第二屆期權大會圓滿結束
    發布日期:2019-05-09 10:23???文章來源:http://lzxqx.com
        2019年5月5日,奧蕾達2019年度股東大會暨第二屆期權激勵大會于深圳總部隆重召開,25位核心員工獲得本次90萬股的期權獎勵,這也是奧蕾達繼2018年以來第二次向員工發放期權。
    奧蕾達第二屆期權大會
    奧蕾達第二屆期權大會
        奧蕾達強調以奮斗者為本,人才的培養和激勵在公司發展中被放在首要位置,在董事長蔣總的領導下,“企業價值=人×文化”的價值理念貫徹公司生產、經營整個過程中。在此次期權會議上,董事長蔣總對期權發放規則做了詳細介紹,并帶領大家一起宣讀公司企業文化,深刻學習和領會企業文化的內涵。
    奧蕾達人宣讀企業文化
    大家一起宣讀企業文化
        蔣總介紹,公司邀請專業團隊依據相關法律法規及公司發展節奏等設置了一套科學、完善的期權分配體系,分配模型包含創值系數、崗位系數、入職年限等5個維度,各項系數越高獲得的期權數量也就越多。該分配模型意在鼓勵員工樹立主人翁精神,不斷創造價值,忠誠敬業,共同推動公司高速發展,一起分享公司發展紅利。
    奧蕾達人為公發展諫言獻策
    大家為公司發展諫言獻策
        根據期權分配體系,在登陸資本市場前,奧蕾達將每年為員工發放期權,期權總量為500萬股,訓練有素、忠誠敬業的員工均有望獲得公司的期權獎勵。
        在此次期權大會上,奧蕾達執行總裁張總對公司2018年及2019年第一季度的發展成績做了總結,過去兩年公司的整體業績呈每年翻番的快速發展態勢,隨著我國景觀亮化市場的進一步擴大,及戶外廣告市場的改革,公司LED透明屏業務及戶外透明屏業務將擁有廣闊的發展空間,但市場競爭也日漸激烈,奧蕾達人只有不忘初心,團結奮戰,方能不斷創造輝煌,立于市場領先地位。
    獲期權員工代表與蔣總合影
    獲期權員工代表與蔣總合影
        奧蕾達的發展離不開每個奧蕾達人的努力、付出和奉獻。這次期權獲受者,都是公司創業、成長和發展的忠臣、功臣,他們既是公司各個領域的精英,也是公司未來發展壯大的脊梁,更是全體奧蕾達人身邊最真實的榜樣!
        同道同行,同心同德,同創共享!
        讓我們攜手奮進,共創奧蕾達美好未來!

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